이번 협약에 따라 양사는 글로벌 인재를 위한 교육·훈련 프로그램을 운영하고, 해외 인재 발굴부터 국내 기업·기관 연계까지 각자의 전문 분야를 바탕으로 협력하기로 했다.

케이미라클은 글로벌 인재양성을 위한 교육·훈련 프로그램의 기획과 운영을 맡는다.

교육에 참여한 인재들이 국내 기업 및 기관과 연결될 수 있도록 협력처를 발굴하고 현장 경험의 기회를 마련하는 한편, 교육과 인력을 연계한 사업의 브랜드 전략과 운영도 담당한다.

이를 바탕으로 교육에 그치지 않고 실제 현장으로 이어질 수 있는 프로그램을 운영할 계획이다.

굿파트너는 해외 유학생과 근로자를 모집·선발하고 필요한 기초 정보를 제공한다.

해외 네트워크를 관리하며 인재를 확보할 수 있는 기반을 마련하는 것도 굿파트너의 역할이다. 글로벌 사업을 확대할 경우에는 현지에서 필요한 업무를 관리하고 협력 관계를 이어가는 역할도 맡는다.

양사는 케이미라클의 교육·훈련 운영 경험과 굿파트너의 해외 네트워크를 결합해 글로벌 인재양성 사업을 단계별로 추진할 계획이다.

각자의 역할을 바탕으로 해외 인재가 필요한 교육과 훈련을 받고 국내 기업 및 기관과 연결될 수 있도록 협력을 이어갈 예정이다.